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我的长松故事

  

文章来源:长松咨询   发布时间:2015-06-13 03:06

  故事的开始

  清晰记得 2014 年 2 月 28 号,迷茫的我正在人才市场找工作;到处观看,无意溜达最能栓释此刻正在找工作的朋友们,当时我就在我们长松招聘的卡位那里驻足观看,我记得那里只有佩琪一个人,她戴着无框的眼镜看起来非常有学识和气质,然后她招呼我坐下来详细了解一下。我已记不太清我们当时对谈的内容,但我就记得一句:“我们公司是靠能力吃饭的,不养活没能力的人”。

  这就是我要寻找的公司,于是经过我开始面试,很高兴当场拿了复试的纸条。

  在过去南宁长松公司的路上,有一个通知我复试的电话打了进来,关心我是否找到路线,提醒我吃午餐,感觉到这个公司让我感到温暖。挂完电话我当时就觉得这公司能做到这一步显得非常的有水准。

  我来到公司,拿起一本公司的宣传册。这是我从学校出来的第三场面试,长松的面试从一开始就已我之前面试的其他两家公司不同。复试是从播放视频短片开始的,然后是韦旻君老师一对多向我们展示关于长松的文化、长松的精神、她和长松的故事以及在长松这个平台我们将会有什么样的机会和成长。醍醐灌顶、触动内心是我对长松面试最新的印象,现在让我们敬爱的韦老师在当初就让我有一种油然而生的敬佩感。

  一个即将毕业且没有任何工作经验的大学生,我是非常想获得这份工作的,因为长松是热血青年最需要的平台,虽然当时我也还不太明白具体的工作内容是什么。我想但就算没有被录取,但起码通过今天的面试我就能明白我想要的是什么,未来择业我又该如何做出最适合自己的选择。经过层层筛选,我成功接到了要我去公司参加新员工培训的消息,令我无比激动和开心!

  故事进行中

  3 月 2 号,我正式进入长松进行培训,当天下午我还参加了月度启动大会。启动会上,一支一支钢铁团队中的每个人全力以赴的在台上宣誓,让我懂得什么叫做拼搏和突破。带着这一份精神的传递,在进到公司的第三天,我克服恐惧,进行到了电话实战的阶段。我就打了 6 个电话,接了 4 个,2 个未接,其中最开始的 2 个电话我还没有把内容说完就被挂了,被拒绝了 4 次。虽然是 10 分钟不到的电话,但却是我出生以来遭到连续拒绝最多的一次,我当天就失落郁闷,心情一落千丈。

  在这过程中我开始了第一次的怀疑,这是适合我的工作吗?在我信心受挫之时,区域的伙伴看出了我的心思,我的领导莫经理帮我梳理客户,并且给我电话邀约的详细指导,让我明白人生在不断的拒绝中才能达到更高的台阶,被拒绝得越多,越能有更大得成就。我倍受鼓舞,让我重燃信心,再次感到如此温暖,这个大家庭温馨和正能量的氛围,是我能够在这里坚持和奋斗的动力。

  有这样的一句话一直在激励着我,“山上有人,那必然有上山的路”,就是这句话和自己不服输的劲让我在绝大多数人选择放弃离开是让我依然心怀美好心怀希望的留下来。4 月 1 号,我归入了飞跃部,一个新成立的部门。新生的部门业绩压力是给出大的,这意味着我们部门的每个人都要更加付出和努力。

  以前的我按我自己的话说就好日子过太多了,东西太容易得到了,懒惰、没目标、不上进,更别说是拼命去奋斗以达成目标了,我连拼命、努力是什么感觉都没有过。进入长松,我也开始慢慢的具备作为一名长松人该具有的特质,慢慢成为一名合格的长松人。

  现在的我相信,相信自己选择长松是最正确的,相信自己是非常有能力胜任这份工作的,更相信“能力就像支票,要兑现出来才有用”,总有那么一天我会兑现的。

  现在的我实干。无论是想的还是说的都是空的,只有干出来,有结果才是真的。实干就是盯住目标,一步一个脚印的走向目标达成目标;实干就是多做少说,当你有结果了,你不说别人也会知道;实干就是要结果,唯有结果才是你能力的最好的证明。

  现在的我热爱我的工作。或许在最开始我想象的太过于简单,以至于我迷茫、我无助、我怀疑,以及种种的负面情绪老是着我。时间过得真快,3 个月我还没出业绩,但现在的我乐观、充满了向上的正能量和干劲,也收获了一份专属于我的成长,我相信做出业绩是迟早的事。

  故事的精彩待续

  以前的我不喜欢写作,更不喜欢与旁人分享,但我接到这样的一个任务时,我没有任何借口的执行了,虽然写作水平真入不了眼。这是长松带给我的成长,我非常感谢我遇到了这么好的一个平台,我们长松的领导们都是那么大爱、那么和蔼和善、那么无私,那么努力的帮助伙伴们成长,授人以鱼,不如授人以渔。

  还有那么多的优秀长松伙伴,你们的认真、努力、活泼与友爱让我在长松工作非常的开心。真诚的感谢和祝福献给大爱的长松人!

  (作者:曹美琪 单位:长松咨询南宁分公司一区)

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